单位要我转第三方，该怎么处理？

单位无权擅自转第三方，已工作20年可要求赔偿。依据《劳动合同法》，用人单位擅自转移劳动关系违法，员工可要求赔偿。不及时处理可能导致权益受损，如失去工作保障、赔偿无望等。
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单位转第三方应维权。操作如下：1.与单位沟通，表达不同意转岗意愿；2.收集证据，如合同、工作证明等；3.若沟通无果，向劳动监察投诉或申请仲裁；4.必要时，寻求律师帮助，提起诉讼。
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对单位转第三方，可协商、投诉或起诉。先尝试与单位协商，无果后向劳动监察部门投诉，或提起劳动仲裁乃至诉讼，根据具体情况选择最佳途径。