社保交满15年按照什么发放

社保交满15年后，养老金按个人账户及基础养老金计算发放。分析：社保养老金的发放依据《社会保险法》及相关规定，主要根据个人缴费年限、缴费基数以及退休时当地社会平均工资等因素综合计算。交满15年是领取养老金的最低年限要求，实际发放金额还需考虑个人账户累计储存额和基础养老金的计算公式。提醒：若退休后发现养老金发放金额远低于预期，或存在发放延迟、未发放等情况，可能涉及社保系统问题或权益受损，应及时咨询社保机构或寻求法律帮助。
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处理方式：从法律角度，处理社保养老金发放问题主要有以下几种方式：一是向当地社保机构咨询并核实个人缴费记录及养老金计算情况；二是如认为养老金计算有误，可申请复核或提起行政诉讼；三是若遭遇社保机构不作为或违法行为，可向劳动监察部门举报或提起民事诉讼维护个人权益。选择建议：根据具体情况选择处理方式，如仅为信息核实，可直接咨询社保机构；若涉及权益争议，可先申请复核，必要时再提起诉讼；举报违法行为则需向劳动监察部门反映。
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具体操作：1. 咨询核实：携带个人身份证件及社保卡至当地社保机构窗口，申请查询个人缴费记录及养老金计算详情，确保信息准确无误。2. 申请复核：若对养老金计算结果有异议，可向社保机构提交书面复核申请，提供相关证明材料，如缴费凭证、工资单等，要求重新计算养老金。3. 提起行政诉讼：如复核结果仍不满意，可依法向当地人民法院提起行政诉讼，请求法院对社保机构的行政行为进行合法性审查，并维护个人合法权益。4. 举报违法行为：若发现社保机构存在违法操作或不作为行为，如挪用社保基金、拒绝发放养老金等，可向劳动监察部门提交书面举报材料，并提供相关证据，要求依法查处违法行为并保障个人权益。